自分は何レベルかではなく、強みを、次にどこへ広げるか。
8問の現場行動と12問の場面選択から、今のキャリアステージ、現場で発揮している強み、次に広げたい役割を整理します。
現在のキャリアステージを確認します。
自然に選びやすい強みと次の役割を見つけます。
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